Слесарь по обслуживанию оборудования электростанций ЦТП ПГРЭС в г. Партизанск

от 61 529 до 74 553 руб.

Компания "ДГК"

• Открыт набор персонала на новый энергообъект "Партизанская ГРЭС-2"
  
  Вас привлекает мир энергетики и вы готовы взять на себя ответственность за управление сменой на одной из крупнейших электростанций Дальнего Востока? Тогда эта вакансия для вас!
  
  Вы можете сделать отклик и прикрепить своё резюме.
  
  Обязанности :
  
  Обеспечение работы оборудования (качающиеся питатели, ленточные конвейера, молотковые дробилки, аспирационные установки, дренажные насосы и т.д.) и систем (отопление, пожаротушение и т.д.) в исправном состоянии.
  
  Обходы, осмотры оборудования.
  
  Выполнение регулировочных операций, регламентных работ.
  
  Выполнение мероприятий по проведению технического обслуживания и мелко-срочного ремонта, дефектации оборудования.
  
  Ведение оперативной документации на рабочем месте.
  
  Работа во вредных условиях труда (дополнительный отпуск)
  
  Полная занятость
  
  График: 2/2
  
  Рабочие часы: 12
  Вечерние или ночные смены
  
  Формат работы: на месте работодателя
  
  Требования:

• Образование среднее профессиональное техническое (средне-техническое профильное).

• Отсутствие медицинских противопоказания к работе по данной должности.
  Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходами материалами.
• Соблюдение т\б и трудового законодательства.
• Обеспечение исправным - безопасным инструментом, рабочей одеждой, своевременное снабжение расходами материалами. Соблюдение т\б и трудового законодательства.
• Полный пакет социальных льгот.
  Социальные программы:
  -Добровольное медицинское страхование.
  -Страхование от несчастных случаев и болезней.
  -Негосударственное пенсионное обеспечение.
  
  Выплаты и компенсации Работнику:
  Единовременная материальная помощь:
  -при рождении / усыновлении ребенка.
  -в связи с регистрацией брака (впервые).
  -к отпуску.
  -в случае смерти близких родственников.
  -одиноким родителям.
  -многодетным родителям.
  
  1. Частичная компенсация расходов по приобретению путевок для детей в загородные детские оздоровительные лагеря.
  2. Ежемесячное пособие при нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.
  3. Единовременная материальная помощь опекунам и попечителям несовершеннолетних детей.
  4. Новогодние подарки детям сотрудников.
  5. Компенсация 50% стоимости оплаченной тепловой и электрической энергии, топлива.
  6. Выплата единовременного вознаграждения, приуроченная к профессиональному празднику "День энергетика".
  7. Возможность получить дополнительное образование без отрыва от производства.
  8. Ежегодная индексация заработной платы.
  
  Корпоративные мероприятия:
  -Ежегодные спартакиады – лучшие спортсмены представляют АО «ДГК» на спартакиаде компаний РусГидро.
  -Проведение молодёжных форумов АО «ДГК» с участием Генерального директора и высших менеджеров, привлечение молодёжи к решению производственных и иных вопросов

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя